Ми – сильні! Ми – українці!

postheadericon Наявність вакантних посад, порядок та умови проведення конкурсу на їх заміщення

На даний час в закладі в 2023 – 2024 н.р ВАКАНСІЇ ВІДСУТНІ.

 

Умови прийому на роботу: співбесіда з керівництвом.

Прийом на роботу веде директор ДНЗ.

  1. При прийомі на роботу адміністрація ДНЗ зобов’язана вимагати від поступаючого:
  • Подання трудової книжки;
  • Подання паспорта згідно із законодавством про паспорт;
  • Подання медичного висновку про відсутність протипоказань за станом здоров’я для роботи в ДНЗ;
  • Військовозобов’язані пред’являють військовий квиток;
  • Особи, яких приймають на роботу, що вимагає спеціальних знань (педагогічні, медичні працівники, водії та ін.), зобов’язані подати відповідні документи про освіту або професійну підготовку: диплом, атестат, посвідчення, копії яких засвідчені адміністрацією, мають бути залишені в особовій справі.

  На всіх працівників, яких приймають у ДНЗ директор ДНЗ видає наказ на прийняття. Наказ повідомляється працівникові під розпис.

2. Адміністрація ДНЗ забезпечує проходження працівниками медичного огляду у визначені строки.

3.Припинення трудового договору може мати місце тільки на підставах, передбачених законодавством.

Comments are closed.